Có phải google chỉ thuê những thiên tài?

Mục lục:

Có phải google chỉ thuê những thiên tài?
Có phải google chỉ thuê những thiên tài?

Video: Có phải google chỉ thuê những thiên tài?

Video: Có phải google chỉ thuê những thiên tài?
Video: #43. CABO SAN LUCAS - MEXICO / PHẦN1 - DU LỊCH Ở THÀNH PHỐ BIỂN LOS CABO 2024, Tháng Ba
Anonim

Google muốn tuyển những người xuất sắc, có động lực, có thành tích. Không có đường bao phủ nó. Cho dù bạn đang đăng ký trở thành kỹ sư phần mềm hay làm việc trong một lĩnh vực khác trong Google, họ chỉ muốn thuê những người giỏi nhất trong số những người giỏi nhất.

Bạn có phải là thiên tài để làm việc cho Google không?

Trên thực tế, Google đang tuyển dụng mọi người với bất kỳ loại tài năng nào - truyền thông, tiếp thị, kinh nghiệm thiết kế và tất cả mọi thứ khác. …

Bạn có phải là thiên tài để làm việc trong lĩnh vực công nghệ không?

Bạn Không Cần Trở Thành Thiên Tài Máy TínhĐể Có Được Những Công Việc Này Tại Facebook. Facebook Facebook là một trong những công ty công nghệ quan trọng nhất của thế kỷ 21. Hầu hết mọi người có thể nghĩ rằng bạn phải là một thiên tài máy tính để làm việc tại một công ty như vậy. Nhưng đây không phải là trường hợp!

Phần trăm ứng viên của Google được tuyển dụng là bao nhiêu?

Mỗi năm, Google nhận được hơn một triệu hồ sơ và đơn đăng ký. Chỉ 4.000-6000 ứng viên thực sự sẽ được tuyển dụng - đó là thấp hơn 1% tỷ lệ tuyển dụng. Với hơn 60.000 nhân viên trải khắp 70 văn phòng ở 40 quốc gia, cần phải có những biện pháp cụ thể khi đưa mọi người vào công ty.

Trình độ chuyên môn để có được công việc trong Google là gì?

Tất cả những gì bạn cần để xuất hiện trong bài kiểm tra tính đủ điều kiện của Google là: Bằng cử nhân Kỹ thuật với thành tích học tập tốt. Có kiến thức tốt về internet, tìm kiếm trên web, quảng cáo trực tuyến, phân tích số, phát hiện gian lận và thương mại điện tử. Bạn nên duy trì ít nhất 65 điểm phần trăm trong suốt sự nghiệp học tập.

Đề xuất: